公司召开2016年度培训工作表彰会暨2017年“师带徒”项目启动会

图为公司副总经理李东为内部培训优秀组织者颁奖

图为公司副总经理李东为2016年度优秀“师带徒”颁奖

图为公司总经理助理、人力资源部经理古新年为内部培训优秀学员颁奖

上图分别为一、二级内部培训优秀讲师合影

图为2017年度“师带徒”签约仪式

  2月24日下午，公司在报告厅召开了2016年度培训工作表彰会暨2017年“师带徒”项目启动会。公司副总经理李东，总经理助理、人力资源部经理古新年，各部门分管培训工作领导、2016年度优秀培训组织者、讲师、学员， 2016年度“师带徒”项目优秀师徒及2017年“师带徒”项目师徒等约130人参加了会议。会议由人力资源部副经理赵明华主持。

会议表彰了2016年度在公司培训工作中表现突出的袁名松等8名优秀学员、陈进等6名优秀组织者、邓海海等10名优秀讲师和谭建均、吴宏协等4对“师带徒”项目优秀师徒，并邀请相关获奖代表作交流发言。古新年对2016年培训工作和“师带徒”工作进行了总结回顾，对完成情况和存在的不足进行了分析，并提出了改进措施，同时对2017年培训工作及2017年“师带徒”培养工作进行了安排和部署。

李东在讲话中指出，公司培训工作在2016年取得的成绩离不开各部门及培训工作者的努力，向他们表示衷心的感谢，并对2017年的培训工作提出了希望和要求。一是认真对待，充分认识培训工作的重要性，明确学习目的，端正学习态度，为今后更好的工作“充电加油”；二是珍惜机会，增强学习的自觉性，以严谨细致的工作态度，全身心投入到培训学习中去，提高自己的综合素质；三是严格要求，确保2017年度培训工作顺利完成，希望广大员工们珍惜机会，把握机会，学有所成，学有所获。（人力资源部）